白水县：“五点发力”推动干部作风能力提升年活动见实效

干部作风能力提升年活动开展以来，白水县坚持“站位高、深入学、下势改、作风实、氛围浓”五点发力，大力提升干部能力，高质量推进工作落实。

一是站位高，在落实落细上下功夫。省委、市委三个年活动动员会召开后，县委常委会第一时间召开扩大会议，专题学习省、市“三个年”活动动员会精神，制定并印发了《全县干部作风能力提升年活动实施方案》。建立“县委抓总、专班推进、全程督查、重点宣传、全面落实”的工作机制，实行书记负责制，设置高质量项目推进年、营商环境突破年、干部作风能力提升年3个专班“点上攻坚”，干部作风能力提升年由县委常委、组织部部长牵头负责，组建综合材料、对外宣传、督导检查3个工作组“面上推进”，抽调各方面骨干集中办公，提升工作效能。

二是深入学，在勤学善思上下功夫。今年以来，县委理论学习中心组先后组织学习研讨6次，中心组成员深入包联镇办、部门开展党的二十大精神宣讲，有效发挥了领导带头作用，以上率下，切实把坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”落实到实际行动上。各级党委（党组）理论学习中心组累计开展学习260余次。在全县分层次组织开展党的二十大精神专题学习培训，邀请市委宣讲团对全体县级领导、各镇办及部门主要负责人作了专题辅导。分三期举办了白水县领导干部学习贯彻党的二十大精神专题研讨班，覆盖培训860余人次。充分发挥县委宣讲团作用，深入各镇办、部门对党的二十大精神系统解读，累计参训3000余人次。组织55名第一书记举办作风能力提升暨“尖兵赋能”培训班，组织40余名各领域拔尖人才举办“弘扬爱国奋斗精神 建功立业新时代”人才专题培训班，开展“头雁领航晾成效 村村竞赛促振兴”活动，不断提升党员干部政治素养。

三是下势改，在问题查摆上下功夫。围绕聚焦强化政治忠诚、强化宗旨意识、促进本领提升、激发担当精神、推进高质量发展、纠治“四风”等六方面内容，深入开展问题查摆，全县各级党组织共排查出问题500余条，建立整改台账210余份，明确整改责任人、整改时限，落实“发现问题－整改落实－情况反馈－总结评估”的闭环机制。印发《关于在全县大兴调查研究的实施方案》，县处级以上领导干部结合分管领域和包联镇办实际，科学确定34个调研课题，以上率下、作出示范，深入重点项目、招商引资、乡村振兴、基层治理等工作一线，认真排查梳理贯彻执行过程中的堵点淤点难点痛点，深入调查、全面研究、靶向发力、定点爆破。

四是作风实，在服务发展上下功夫。以县域经济高质量发展和美丽白水建设为主线，把握“干部作风转变、能力素质提升、推动中心工作”三个方向，深入开展“政治理论大提升，凝心聚力铸忠魂”行动、“业务培训增本领，岗位练兵强素质”行动、“专项整治出重拳，狠抓作风严纪律”行动、“调查研究齐发力，为民办事解难题”行动、“一线磨砺提能力，实践锻炼促成长”行动、“督导检查促整改，狠抓落实提质效”行动等六大行动，让广大干部在学习实践中强作风、严纪律、提能力。成立“科技助农促振兴”新农人宣讲团，深入全县8个镇（街道），开展活动36场次，培训群众3000余人。坚持每周五开展“美丽乡村建设日”活动，动员全县109个包联单位，对镇域及通村路、房前屋后等重点区域进行清理整治。在全市率先开展“局长走流程、坐窗口、跟执法”活动，推出26项服务指南“二维码”，搭建“政企会客厅”，已接受群众咨询300余人次，受理各类政务服务事项达2630项。

五是氛围浓，在奋力争先上下功夫。在县域媒体公布监督举报方式，设置群众意见征集箱，接受群众广泛监督。开设一把手《谈认识 亮举措 晒成效》电视访谈特色栏目，全面反映领导干部在对标对表找差距、立足本职提能力、针对问题转作风等方面的深刻认识、有力措施和取得的成效，目前已播放18名党组织书记访谈节目。围绕作风建设、乡村振兴、营商服务环境优化等共刊发86条报道。全县各部门在政务新媒体平台开设活动专题专栏，累计刊发信息300余篇，在全县范围内形成创先争优、比追赶超浓厚氛围，推动干部作风能力提升年活动取得实效。